Amakhono Ezenhlalakahle Zokudla Ukumamatheka Abangane Bakho Abangane
Abaningi bezentengiselwano zebhizinisi babamba imihlangano ngesikhathi sekuseni noma ngesikhathi sokudla nabasebenzi, amaklayenti, abatshalizimali, noma abanye abaqeqeshiwe bebhizinisi. Kuthiwani uma ngabe umhlangano wakho ubonakala uvinjelwe insizakalo yokudlela emibi? Ingabe kufanele ukhononde? Impendulo inguyebo, njalo, kepha ngezingxoxo.
Amakhono okudlela okufanelekayo omphakathi ezokungcebeleka kwebhizinisi ahlukile kakhulu uma usadla nomndeni wakho. Isibonelo, kuhle ukucela isaphulelo kumsebenzi omubi uma unomndeni wakho, kodwa hhayi uma unomngane webhizinisi.
Uma uhlangana nomuntu esitolo sokudlela ufika okungenani imizuzu eyishumi ekuseni. Qinisekisa ukubakhonzela ngokubambisana kwamabhizinisi enobungane futhi ukhulume nomuntu ngegama labo futhi wenze ukuxhumana ngqo kweso uma wenza ibhizinisi e-United States. Amanye amazwe anemithetho ehlukene yokuziphatha komphakathi ngakho-ke uma uhamba ngaphandle kwe-US ukhokha ukuthatha isikhathi sokufunda emikhakathini yezenhlalakahle kanye nesimilo sezwe ozokuvakashela.
Ukuhleleka kwe-Etiquette
Ungalokothi ulandele umngane wakho webhizinisi. Uma becela usizo lokuhleleka noma abonakale bengakhululekile ungancoma okuthile ongase uzame ngaphambilini noma ubuze umsizi ukuba asize ngesiphakamiso.
Lapho umgcini wezinsiza efika etafuleni, hlela abangane bakho bese ubavumela ukuba baqale kuqala.
Ukuvala
Esikhathini sokubeka ibhizinisi, ukuphawula akuyona into yokuzikhethela. Cabanga ukuyeka ukugunyazwa uma kuziwa ezindabeni zokuzijabulisa zebhizinisi. Ngisho noma insizakalo ingaphansi kwesitoreji sishiya okungenani ithiphu elithile.
Uma ukujabulisa iklayenti lebhizinisi kubalulekile ukuphoqa imali ehambisana nezinga kanye nohlobo lwenkonzo. Ukweqa okuningi ngaphandle kokubaluleka kuyisenzo sokungacabangi okungenakwenzeka kumakhasimende akho. Ukweqa ngokweqile kuyisinqumo esingokomzwelo sokuhwebelana kwebhizinisi. Esilungiselelweni sangasese esihle; esimweni sebhizinisi, zonke izinto zokudla kwakho kufanele zibonise ibhizinisi.
I-Tip Jars
Izimbiza ze-tip azikho ngaphezu kwe-counter-top pandering. Ukukhwabanisa kuvame ukuhlukaniswa phakathi kwabasebenzisana nabo abangathembeki kumathiphu (afana nabasebenzi bokulinda) ukuze uthole imali engenayo futhi baze babelane nabasebenzi abangazange banikeze noma iyiphi insizakalo ngqo.
Akufanele uzizwe unesibopho sokubamba ushintsho lwakho ube yi-jar jar kodwa uma uneklayenti futhi ufuna ukufaka engxenyeni yephuzu ukuze ubonakale, engeza i-dollar bill, hhayi ukushintsha kwakho okunye.
Ukuxazulula Izinkinga Ngesevisi Engalungile
Uma kubalulekile ukukhononda mayelana nokudla noma isevisi, khumbula ukuthi indlela okhononda ngayo angayenza noma aphule isivumelwano sakho sebhizinisi. Ukwenza isiteji ku-spaghetti ebandayo emphakathini kungakuthola isidlo samahhala ngesikhathi esizayo, kodwa ngeke kuqinisekiswe ukuhweba kwebhizinisi lakho.
Esikhundleni sokubukela isevisi embi endaweni yokudlela njengenkinga, yibambe njengethuba lokumangalisa umngane wakho webhizinisi amandla akho okuhlala ethule, ukuthatha isamba, nokusingatha isimo nge-finesse. Ungavumeli isevisi embi ikubonise kabi kepha ingayinaki inkinga.
Ngubani obeka lo mthethosivivinywa ngebhizinisi lesidlo noma isidlo sakusihlwa?
Uma umema othile ekudleni noma isidlo sakusihlwa ukuze uxoxe ngebhizinisi kufanele uhlale ulindele ukukhokha. Uma ngabe umngane ekumema ukuba uxoxe ngokukunika ibhizinisi labo noma ukutshala izimali ezakho, kufanele okungenani unikeze ukukhokha imali.
Uma abangane bethi bazokhokha, kufanele unikeze okungenani ukhokhe isigamu sakho bese uvele ushiye lokho. Ungalokothi ulwa nomthethosivivinywa uma omunye umuntu ehlinzeka ukukhokha; ungakwazi ukubhekana naso kanye, bese emva kwalokho ubonga kuphela umuntu okhokhela ukuphana futhi unikeze ukuthatha ithebhu ngesikhathi esizayo.
Njalo ulethe ikhadi lesikweletu ukuze ukhokhe ukudla, noma, uma ukhokha imali, ulethe kabili inani lemali oyilindela ukudla kwasemini.
Phatha izindawo zokudlela njengesandiso sehhovisi lakho kanye nabasebenzi bokudlela ngokuhlonipha okufanayo nangesizotha ongayinika abasebenzi bakho.