Ukubona Ukulahlwa Kubuhlungu Kodwa Kungenzeka Ukufunda Okuhlangenwe nakho, Kakhulu.
Ungafeza kuphela le miisebenzi emibili: ukufunda nokuphendula emlayezo ohlosiwe. Uma uzimisele ukwenza isibindi sakho futhi ufune impendulo ngokulandela ukwenqaba kwakho, ungenza kokubili.
Ingabe Uyakwenqaba Ukusebenza?
Ukwenqatshelwa kwangempela nemizwa yokwenqaba kwenzeka ezinhlobonhlobo zezimo ezihlobene nomsebenzi. Eqinisweni, ukwenqatshwa kuvela kwimicimbi emikhulu nemincane nemisebenzi. Ukwenqaba kungakushaya ngokungalindelekile noma ungayilindela ngokusekelwe kunselele kokuwina kwakho inkontileka efunwa. Ungathola ukulahlwa uma:
- Awutholanga isicelo- sokukhuthazwa ,
- Akukhethiwe kukwabiwa kwesiplamu,
- Yehlulekile ukwamukela isimemo kumcimbi othandwayo osebenza naye,
- Babekwe phansi usuku oluthile oluthandekayo,
- Ayinikezwe iphrojekthi efiselekayo, ebonakalayo oyifake isicelo,
- Uma ngabe umphathi wakho ekhansela umhlangano wakhe wesine ngesonto ngokulandelana nawe,
- Ulahlekelwe ukudayiswa komncintiswano,
- Itholile encane kunokunyuka kwamaholo okulindelekile,
- Ukuba nomsebenzi osebenzayo uthatha isikweletu ngephrojekthi owafaka kuyo, noma
- Bebekwe icala esidlangalaleni futhi begxeka amaphutha ngesiphakamiso.
Nazi Izinyathelo Eziyisikhombisa Zokubhekana Nokukhishwa Emsebenzini
Ungafunda ukubhekana ngokuphumelelayo nokulahlwa.
Ngeke ukwazi ukulawula imizwa edabukisayo nenjabulo ehambisana nokulahlwa emsebenzini, kodwa ungase ukhululeke ngokwengeziwe ngokubhekana nokulahlwa. Nansi indlela yokubhekana nokulahlwa.
Ukuthatha ukwenqaba ngokwakho kukwenza ukuba kunqatshelwe kunzima ngokwakho emoyeni. Kungcono ukubuyela emuva emizweni yokulahlwa komuntu siqu futhi ucabange ngezimo ngendlela ehlukumezayo ngangokunokwenzeka.
Nanka izinyathelo eziyisikhombisa okudingeka uzithathe ukuze ubhekane nokulahlwa emsebenzini.
Bolster isibindi sakho. Cishe uzizwa uhle kakhulu ngenxa yokwenqatshwa. Ngakho, udinga ukusebenza kuwe, kuqala. Zinike inkulumo yokukhuluma. Uma izwi lakho langaphakathi libonisa ukungahambi kahle, tshela izwi ukuthi akulungile.
Cabanga ngakho konke okuzokwenza ube nesibindi futhi ufune ukufunda konke ongakwenza mayelana nezimbangela nezimo zokulahlwa kwakho.
Qaphela ukuthi ukwenqatshwa kungaba okulungile nokungakhethi. Mhlawumbe lowo ozobhapathizwa wayefaneleka kakhulu kunani ithuba. Mhlawumbe osebenza naye kakade usebudlelwane besikhathi eside. Mhlawumbe osebenza naye ubelokhu engabizwa egumbini ngenxa yokuziphatha okubi esikhathini esedlule-ngoba ezinye izisebenzi azizimisele ukuzenza isibindi sobuchwepheshe .
Kungakhathaliseki ukuthi yisiphi isizathu, ngeke ukwazi ukuqonda nokubhekana nokulahlwa uma ungeke ukwazi ukubutha isibindi sokukushaya esihlokweni.
Lawula imizwelo yakho. Yebo, uzizwa ungalungile. Kodwa, ngeke uthole impendulo enengqondo evela kumsebenzi osebenza naye noma umphathi uma ukhala emhlanganweni. Uma uthukuthele futhi uvumela ukuba kungenele engxoxweni, uzobhekana okufanayo. Abasebenza nabo abaningi abafuni ukukwenza ubuhlungu.
Uma osebenza naye noma umphathi wakho ezwa sengathi ubuhlungu nokudabuka ngokomzwelo kungumphumela wengxoxo yabo nawe, bayokunika impendulo engaphansi. Noma, okubi nakakhulu, impendulo oyitholayo izobe isetshenziswe kangcono kangangokuthi ayivamile ukuthatha isinyathelo noma efanele. Okubi kunazo zonke? Umphathi wakho noma osebenza nabo bazozizwa beqondiswa imizwelo yakho; lokhu akuyona neze into enhle yokuthuthukisa ukusebenza kwakho, amathemba ngaphakathi kwenkampani yakho, noma amathuba ngemuva kokulahlwa kokuqala.
Funa ithuba lokucela impendulo nokuqoqa ulwazi. Mhlawumbe uqhuba abantu osebenza nabo noma umphathi wakho udidekile ngendlela yakho engafanele yokusebenza. Mhlawumbe usebenzisa amandla amakhulu kakhulu ngemininingwane ekhethiwe amaqembu amaprojekthi angafuni ukusebenza nawe. Mhlawumbe uziqhenya ngempumelelo yakho nemigomo kaningi ukuthi osebenza nabo bakugwema futhi akusekeli.
Manje yisikhathi sokuthola ukuthi kungani wenqatshelwe. Uma uvulekile ukuthola impendulo futhi ubonise lokhu kuvuleka kwabasebenzi osebenza nabo, uzothola impendulo eningi. Uma uphikisana, gwema, usole, noma uhlasele umuntu okunika impendulo, futhi uyobe esomile ngokushesha.
Funda ekunqatsheni. Yenza yonke imininingwane oyitholile kusuka kokucela kwakho impendulo. Zama ukugcina ukuvuleka kokufunda kulokho okutshelwa ngakho kunokuba ulalele ngokuzenzakalelayo impendulo.
Phakathi kwamazwi abantu abantu abasebenzisa ukukwazisa ngamaphutha akho noma iziqu ezingcono zesinye isisebenzi, bheka izinhlamvu zokwaziswa ongayisebenzisa.
Uma ulahla ngokuzenzakalelayo ulwazi, ngeke ufunde futhi ngeke ukwazi ukushintsha ukusebenza kwakho noma ukuziphatha kwakho. Kunzima ukuzwa okungezansi impendulo enhle ngawe. Wena ungumuntu futhi imizwa yakho ihilelekile.
Abantu abahlinzeka ngempendulo bangabantu, futhi. Bangase bahlehlise ngenxa yeziphambeko zakho ngenxa yokunganaki kwabo. Ngakho-ke, udinga ukulalela lokho abakushoyo, futhi. Buza imibuzo ethize ukuze ufunde kabanzi.
Khumbula, unelungelo lokulahla ingxenye noma yonke impendulo kuye ngokuthi ukholelwa yini ukuthi iyangempela futhi iyasiza. Kodwa, funda kunoma yiluphi ulwazi olutholayo. Sebenzisa noma yiluphi ulwazi ongakwenza ukuze ulungele uma kwenzeka ithuba elilandelayo.
Thatha isinyathelo esihle ukuthuthukisa noma ukushintsha izindawo ozithola ngayo impendulo. Yenzele uhlelo, futhi mhlawumbe uhilele umphathi wakho kwingxoxo, kuye ngokuthi izinga lobuhlobo. Thola osebenza nabo abazokunika impendulo mayelana nokuthuthukiswa. Qala ukwenza izinguquko ezidingekayo.
Kuye ngokuthi isiphi iseluleko ositholile, ungase ube nohlu lwamanyathelo okusebenza ukuze uzilungiselele ithuba elilandelayo. Isibonelo, ngaphandle kosizo lwezemfundo yenkampani, ukuya emakilasini adingekayo uma lokho kwakungenakutholakala ekukhonjweni kwakho.
Sebenza nomphathi wakho ukukhomba izindlela ongathola ngazo ulwazi oludingekayo ekukhuthazeni noma ithuba lokubambisana . Isihluthulelo ukwenza nokwenza uhlelo lwakho.
Izenzo ezidingekayo zomsebenzi wokukhonana ezingenakukwenza kakhulu ekuthuthukiseni ukusebenza kwakho zingalandela ukulahlwa, futhi. Uma uthola ukuthi intengo yakho ngeke ishaye umncintiswano, sebenzisana nabantu abafanele ukushintsha amanani.
Bhekisana nomsebenzi osebenza naye owamukela isikweletu ngomsebenzi wakho futhi umtshele ukuthi ngeke ubekezelele esikhathini esizayo. Uma usebenza nalo muntu osebenza naye futhi, qaphela ukuqapha ukuziphatha futhi uqinisekise ukuthi umphathi wakho uyazi isimo. Ungavumeli ukuziphatha okuphinda kwabanye kubambe phansi.
Qinisekisa ukuthi abantu abafanele bayazi ukuthi uthatha izinyathelo ezinhle zokuthuthukisa. Akekho oqapha ngokucophelela intuthuko yakho kanye nesipiliyoni sakho. Osebenza nabo kanye nabaphathi banokuningi okumele benze emisebenzini yabo siqu. Ngakho-ke, kubalulekile, futhi okuzuzisa kakhulu, ukuthi uqale uphondo lwakho ngezikhathi ezithile. Hhayi obnoxiously, kodwa vumela osebenza nabo abathintekayo bazi ukuthi wenzani ukuthuthukisa.
Yisho inkambo oyithatha kumphathi wakho noma kumholi weqembu oyithandayo. Hlangana nomphathi othole ukulahlwa okokuqala ukumtshela ukuthi uthuthukise uhlelo lwakho. Ngaphezu kokumnaka imizamo yakho, ubonisa ukuthi uma ucela iseluleko, uyayithatha. Imenenja izosabela ngendlela efanele emizamweni yakho yokuthuthukisa.
Okokugcina, kulungile ukufuna ukududuzwa nokuzwelana kusuka kubangani bakho, emndenini, kanye nabasebenza nabo abakhethekile. Vele uqiniseke ukuthi isihawu osifunayo yisikhathi esifushane. Uzwela alukwazi ukuthola indlela owenza ngayo izinto okudingeka uyenze ukuze uzilungiselele uma ithuba elilandelayo lifika ngendlela yakho.
Akekho othanda i-whiner, ngakho-ke mhlophe kancane, bese uqhubeka. Leli thuba elilandelayo lilinde nje kwenkambu yakho yombono wamanje. Yilungele uma ifika.